Siamo di fronte ad un’Amministrazione che:
> ha tagliato 6 milioni di Euro per le spese del personale nel bilancio 2009,
> ha ridotto per la prima volta il salario accessorio dei suoi dipendenti,
> rinvia da settimane gli incontri sulla contrattazione decentrata,
> sottoscrive il 17/04/09 (ACCORDO CON LE OO.SS. DEL 31 MARZO 2009) la rideterminazione dei valori economici ….aumentati (of course!!!) della retribuzione di posizione a regime dal 01/01/2007 per le posizioni dirigenziali con contatto a tempo indeterminato.
Retribuzione di posizione Dirigente
FASCIA VALORE BASE ANNUO
1 43.662,00
2 37.393,00
3 30.579,00
4 25.526,00
5 21.561,00
6 17.825,00
Quote di produttività del dipendente non dirigente
Quote 2008 Quote 2007 Differenza
Categoria A (tutte le pos. Economiche) 934,04 938,79 - 4,75
Categoria B
(pos. ec. B1P, B2P, B3P, B4P, B5P, B6P, B7P) 1046,12 1.051,44 - 5,32
Categoria B
(pos.ec. B3T, B4T, B5T, B6T, B7T) 1158,21 1.164,09 - 5,88
Categoria C (tutte le pos. economiche) 1270,29 1.276,75 - 6,46
Categoria D
(pos. ec D1P, D2P, D3P,D4P, D5P, D6P) 1494,46 1.502,06 - 7,60
Categoria D
(pos. ec D3T,D4T, D5T, D6T) 1718,63 1.727,37 - 8,74
Intanto rifiuta di trovare una soluzione per l’assunzione dei precari e preferisce mandarli a casa il 30 giugno.
L’Assessora Virgilio, si permette di dire che , le educatrici precarie, che da anni lavorano nel Comune di Bologna, reclamano dei privilegi, dopo aver sostenuto un concorso ed essere risultate idonee.
E’ una gran vergogna! L’unica privilegiata è lei, che dopo aver distrutto i nidi pubblici e mandato a casa le precarie, tornerà alla sua professione di avvocato o si riciclerà in qualche consiglio di amministrazione!
Intanto CGIL CISL e UIL s’indignano perché alcuni Assessori perdono tempo a fare incontri con RdB , che da mesi chiede all’Amministrazione una soluzione al problema delle educatrici precarie. E’ veramente inaccettabile!
Continueremo ad essere a fianco delle lavoratrici che in questi mesi non hanno mai messo da parte la loro determinazione
